求人詳細情報 [35489]
|
|
|
|---|---|
| 募集職種 | IT関連/セールス・マーケティング/営業 |
| 仕事内容 | <雇入れ直後の職務内容及びその詳細> 企業の人事部門に対して、給与計算・社会保険の課題解決を実現するBPaaS(Business Process as a Service)型の提供モデル(サービス名「給与DX」)を提案・推進していただきます。 プレイングマネージャーとして自ら先頭に立ち、「攻めの営業」を実践しながら、組織を変革していただきます。 ・「攻め」の戦略実行:ターゲット企業の選定、調査、仮説構築、提案書の作成、アプローチ ・クロスセル提案:給与BPOと奉行クラウド/kintone等を組み合わせ、顧客ごとの最適解を提案 ・組織変革・マネジメント:自らの行動でメンバーの意識を変え、チームを「提案型」へシフトさせる <変更の範囲> 当社業務全般 |
| 必要業務経験 | 学歴不問/経験者のみ募集 【必須】 ・法人営業のご経験 ・リーダー志向のある方 【歓迎】 ・「HR領域」または「IT/SaaS領域」の知見 ・同業界(給与計算BPO、IT業界)の営業経験のある方 ・給与計算、社会保険の基礎知識のある方(人事部門での勤務経験など) ・新規開拓経験 |
| 想定年収 | 455〜602万円 |
| 年収について補足 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
| 募集年齢 | 不問 |
| 年齢制限の理由 | |
| 最終学歴 | 高校卒業以上 |
| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当 | 通勤手当(月30,000円まで)、時間外手当、決算賞与(8月:0.5から1カ月、業績目標を達成した場合に支給)、テレワーク報奨金(350円/日、賞与時に支給) |
| 休日休暇 | 完全週休二日制(土日)、祝日、有給休暇、年末年始(12/30〜1/3)、夏季(3日)、特別休暇(台風等自然災害による通勤不可日)、年次有給休暇は入社初日より付与、遅刻・早退:交通機関遅延による場合は勤務時間スライド |
| 会社名 | 社名非公開 | 業種 | ソフトベンダー |
|---|---|---|---|
| 資本金 | 9,621万円 | 設立年月 | 2000年1月 |
| 従業員数 | 30名 | 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 1.給与計算・社会保険のBPaaS(Business Process as a Service)ソリューション(DX対応型アウトソーシング) 2.給与システムの導入支援サービス 3.kintoneのプラグイン開発・販売 4.クラウドシステムの開発・販売・保守 |
||
| 会社の特徴 | 2000年に人事関連業務のアウトソーサーとしてスタートし、2015年1月に15周年を迎えることができました。現在は人事ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)ならびにシステム開発の二つの事業を、大阪と東京にて行っております。 これからは、物質的、金銭的豊かさをひたすら追ってきた歪みを乗り越える社会が求められます。あらたな社会を築くため、人事ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)ならびにシステム開発の分野において、より専門力を高め、“一社でも多くの企業のために”、“一人でも多くの人のために”貢献できる会社でありたいと考えております。 |
||
| コンサルタントから |
|---|